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公司开展了(jin)思想作风U律教育整顿zdQ通过对照16条问题和6个重点,明确?jin)我以后的工作思\、工作态度Q思想得到?jin)统一Q心(j)灵得C(jin)净化。以下就l合自己的本职工作,谈谈我的?j)得体?x)?/span>
作风U律教育整顿zd的核?j)是要广大职工“严作风、正U律Q明职责、讲担当Q严理、重实效QŞ成恪职守、真抓实q的良好局面”。我认ؓ(f)是要积极响应公司号召,自觉公司所要求的、所规定的工作\Uѝ方针政{、战略意图、工作意见及(qing)其措施、要求等内容付诸实施Qƈ辑ֈ预期的目标。我觉得l合到实际工作,具体要从以下几个斚w做v?/span>
要从思想上重视?6条存在的问题Q已l给日常理工作扑և?jin)重点,解决好?6w题,是为日常管理打下了(jin)坚实基础。在下一步工作中Q要让作风纪律整的成果深入人心(j)Qƈ实际q用到日常。作为大队长Q我首先认识C风纪律整的重要性,先从我自w做P?wi)立好的榜样Q才能去理好基层。在qx工作中,我要以n作则、n先士卒,遇到问题不逃避带头W一个冲上前?/span>
要敢于和q规q纪说不。在以往的大队管理中Q存在心(j)软、得q且q的xQ熟不知正是因ؓ(f)我的不够较真Q才攄?jin)个别同志,D最后小问题酿成大错误。我们七大队有两个板块,辅警和校园安保,q两块Ş象和安全是重中之重。回首过Mq的工作Q存在很多问题和pQ很多时候都是我|开一面,造成下面各人员的放松。通过q次zd让我更深层次认识刎ͼ作风U律整顿不是没事找事Q而是ȝ救hQ我们的大队查岗也不能是走马观花Q而是Z(jin)发现问题、解决问题,搞好服务?/span>
要找准工作办法。抓理一定要因地制宜、因异的去抓。因为每个岗Ҏ(gu)况不同、侧重点不同Q每个队员性格不同、能力有强弱。针对不同岗点,要根据实际制定执勤方案,扑և工作重点Q做到让客户满意。针对不同队员,要耐心(j)l致的观察性格特征Q严厚pl合hQ让队员?j)服口服。要培养好网格长Q网格长是~小版的大队长,要对自己|格的岗炏Vh员做C(jin)如指掌?/span>
要坚守安全底U,一切工作的前提是安全。我们要始终把安全工作放在首位,抓细抓实Q落实好日常排查制度。安全工作包含很多:(x)w体、心(j)理、防暴、消防等{。保安员要做好安全工作,首先要内?j)里重视。通过上一q的工作Q让我认识到“谈?j)谈话工作”的重要性。通过各人员的谈?j)谈话,不断强化安全意识Q不断灌输安全理念,不断做好日常执勤中的案例分析讲评。切实打造h人懂安全、h安全的环境,l大队各工作打下基?/span>
要紧紧围l服务开展工作。我们保安工作的目的是让客h意,因此怎么把客h务好是重炏V我大队?0多个岗点Q以往在遇C些难沟通、难说话的客h候,我也?x)选择逃避Q让班队长去沟通。今后我要摆正自w位|,调整?j)态,全心(j)全意d客户沟通。多听取客户意见Q把我大队打造成一支服务型团队?/span>
以上是我关于此次作风U律教育整顿的心(j)得体?x),如有不Q请领导批评指正?/span>
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